L’Autorité de Contrôle Prudentiel et de Résolution (ACPR) a rendu un avis favorable...
Actualités Entreprise
En s’alliant à Audika, Mutualia poursuit sa démarche de proximité et de satisfaction avec ses adhérents en leur proposant des solutions concrètes pour leur santé auditive.
Les dépassements d’honoraires sont des frais de santé liés à une consultation chez un médecin généraliste ou spécialiste qui ne sont pas pris en charge par la Sécurité Sociale.
Du 1er Janvier 2016 au 31 Décembre 2016, MIEL Mutuelle renouvelle son opération parrainage.
Entre l'ensemble des offres et des contrats disponibles, choisir sa mutuelle santé peut être complexe. Quelles garanties prioriser en fonction de son statut ?
Vous avez votre contrat de mutuelle d'entreprise depuis le 1er janvier 2016. Désormais, comment gérer votre complémentaire santé d'entreprise ?
Le site internet MIEL Mutuelle change de look.
Nouveau Design, navigation intuitive, nouveau contenu, une arborescence déclinée en trois niveaux : tout est pensé de façon ergonomique pour garantir à l’utilisateur un accès facile, rapide et fluide à l’information.
Le site s’adapte désormais à tous les formats d’écran, et est accessible depuis votre ordinateur, tablette ou smartphone.
A l’occasion du lancement du nouveau site, MIEL Mutuelle a choisi de lancer son propre jeu concours.
Participez et tentez de gagner l’une des Wonderbox mises en jeu.
Les objets connectés s'invitent de plus en plus dans nos quotidien et une attention particulière est portée à la e-santé. Qu'en est-il de celle-ci dans le monde de l'entreprise ?
Depuis le 1er janvier 2016 et la généralisation des complémentaires santé, chaque employeur est dans l'obligation de proposer une mutuelle santé à ses salariés. Pourtant, certains organismes mutualistes refusent les résiliations de contrats individuels en faveur de collectifs.
Après deux mois de mise en place, quels sont aujourd'hui les premières analyses que nous pouvons tirer de la généralisation des complémentaires santé en entreprise ?
