Budget 2026 : quels changements pour le dispositif ALD ?

Dans le cadre du projet de loi de financement de la Sécurité sociale (PLFSS) pour 2026, les pouvoirs publics envisagent une révision structurelle des Affections de Longue Durée (ALD). Ce dispositif, qui permet à environ 14 millions de patients de bénéficier d’un remboursement intégral pour leurs soins liés à une pathologie chronique (cancer, diabète, maladies cardiovasculaires…), pourrait être remodelé afin de générer jusqu’à 4 milliards d’euros d’économies dès 2026.

La Caisse nationale d’assurance maladie (CNAM) prévoit un déficit proche de 16 milliards d’euros en 2026, trois fois plus qu’il y a 10 ans. Face à cette dérive, l’un des axes retenus vise à revoir les modalités de prise en charge : notamment en ciblant la continuité des remboursements uniquement aux cas les plus lourds, ou en envisageant une suspension de l’ALD pour les patients en rémission prolongée.

Un dispositif ALD sous tension

Actuellement, le régime ALD exonère le patient du ticket modérateur pour les soins liés à sa pathologie. Mais en pratique, les personnes bénéficiant d’une ALD supportent encore un reste à charge moyen annuel de 1 055 €, soit environ 15 % du total des dépenses, deux fois plus que les patients hors ALD. Ce constat souligne que la couverture à 100 % est théorique tant que certaines prestations (dépassements d’honoraires, transports, franchises, etc.) demeurent à la charge du patient.

Pourquoi comparer sa mutuelle devient essentiel

Dans un contexte de réforme potentiellement défavorable des ALD, faire le point sur sa complémentaire santé est plus que jamais indispensable :

• Couverture ciblée : certaines mutuelles proposent des garanties renforcées pour les soins non remboursés, utiles en cas de diminution des prestations ALD.
• Limitation du reste à charge : un contrat bien choisi peut prendre en charge les dépassements d’honoraires, transports ou franchises non couverts.
• Économie sur les cotisations : en comparant les offres, vous esquivez les hausses automatiques de tarif liées aux transferts de dépenses vers les mutuelles.

➡️ Découvrez dès aujourd’hui les offres adaptées à votre profil et faites un devis gratuit en quelques clics sur mutuelle.fr.

Agents territoriaux : une prévoyance collective obligatoire, financée au moins pour moitié par l’employeur

Deux décrets du 23 octobre 2026 organisent la prévoyance collective obligatoire des agents territoriaux. À partir du 1er janvier 2029, chaque collectivité devra souscrire un contrat à adhésion obligatoire, financé au moins pour moitié par l’employeur et garantissant 90 % de la rémunération nette en cas d’arrêt prolongé. La complémentaire santé reste hors de cette obligation.

11/11/2026

Reste à charge santé : 290 euros par an en moyenne après 70 ans, selon la DREES

Selon un Panorama de la DREES publié le 5 novembre 2026, le reste à charge moyen après remboursement de la Sécurité sociale et de la complémentaire santé s’élève à 150 euros par an. Il atteint 290 euros chez les 70 ans et plus et 870 euros pour 20 % des patients en affection de longue durée.

10/11/2026

Un soin inconnu apparaît sur votre compte Ameli : comment le signaler ?

Depuis le 16 septembre 2026, un remboursement ou un paiement suspect peut être signalé directement depuis la rubrique « Vos paiements » du compte Ameli web.

06/11/2026

Mois sans tabac : combien coûtent réellement les substituts nicotiniques ?

Patchs, gommes ou pastilles : l’Assurance Maladie rembourse à 65 % les substituts nicotiniques prescrits et inscrits sur la liste des médicaments remboursables.

04/11/2026

Toute l'actualité