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Deux décrets du 23 octobre 2026 organisent la prévoyance collective obligatoire des agents territoriaux. À partir du 1er janvier 2029, chaque collectivité devra souscrire un contrat à adhésion obligatoire, financé au moins pour moitié par l’employeur et garantissant 90 % de la rémunération nette en cas d’arrêt prolongé. La complémentaire santé reste hors de cette obligation.

Selon un Panorama de la DREES publié le 5 novembre 2026, le reste à charge moyen après remboursement de la Sécurité sociale et de la complémentaire santé s’élève à 150 euros par an. Il atteint 290 euros chez les 70 ans et plus et 870 euros pour 20 % des patients en affection de longue durée.

Depuis le 16 septembre 2026, un remboursement ou un paiement suspect peut être signalé directement depuis la rubrique « Vos paiements » du compte Ameli web.

Patchs, gommes ou pastilles : l’Assurance Maladie rembourse à 65 % les substituts nicotiniques prescrits et inscrits sur la liste des médicaments remboursables.

À partir du 1er janvier 2027, les pansements de plaies non chirurgicales pourront être facturés en accès direct par les infirmiers. Le dispositif ne concerne pas indistinctement toutes les plaies.

À garanties identiques, l’âge et le lieu de résidence peuvent influer sur le prix d’une complémentaire santé. Un tarif observé n’est toutefois comparable qu’à profil et garanties constants.

Le PLFSS 2027 envisageait de revoir le financement et les barèmes de l’APA à domicile. Le texte ayant été rejeté en première lecture, ces changements restent des propositions.

En 2025, le reste à charge direct des ménages atteint 34,1 milliards d’euros, soit 9,7 % de la dépense courante de santé. Cette moyenne masque de forts écarts selon les soins.

Le PLFSS 2027 a été rejeté en première lecture à l’Assemblée nationale. La contribution proposée aux complémentaires santé et les autres mesures du texte ne sont donc pas adoptées à ce stade.

Un benchmark évoque des indexations médianes proches de 8 % en 2027. Cette estimation ne prédit pas l’augmentation de chaque contrat.

Fonds de mutualisation, C2S seniors et baisse de fiscalité : un rapport remis au Gouvernement étudie plusieurs leviers pour les cotisations.

Depuis le 1er septembre 2026, refuser certains médicaments biosimilaires ou hybrides peut imposer l’avance des frais et minorer le remboursement.

Depuis le 7 septembre 2026, certaines feuilles de soins papier peuvent être photographiées et envoyées à la CPAM depuis l’application Compte ameli.

Depuis le 1er octobre 2026, les masseurs-kinésithérapeutes peuvent réaliser Mon bilan prévention. Ce rendez-vous de 30 à 45 minutes est ouvert à quatre tranches d’âge et pris en charge à 100 % par l’Assurance Maladie, sans avance de frais. Il s’agit d’un temps d’échange consacré à la prévention, pas d’une consultation médicale générale ni d’un bilan de santé complet.

Depuis le 1er octobre 2026, le Gouvernement annonce la généralisation du tiers payant sur la part des séances Mon soutien psy financée par l’Assurance Maladie. Pourtant, au 12 octobre, les pages pratiques d’Ameli et de Service-Public.fr décrivent encore une avance des frais pour la plupart des patients. Avant un rendez-vous, mieux vaut donc vérifier les modalités appliquées par le psychologue et ne pas confondre tiers payant sur la part obligatoire et absence totale d’avance.

Depuis le 1er octobre 2026, l’Assurance Maladie rembourse certaines culottes menstruelles et coupes menstruelles réutilisables. La mesure concerne les personnes assurées de moins de 26 ans et les bénéficiaires de la Complémentaire santé solidaire, sans limite d’âge. Le niveau de prise en charge dépend de la situation de l’assuré et de son éventuelle complémentaire santé.

Depuis le 1er juillet 2026, les travailleurs indépendants peuvent bénéficier d’un congé supplémentaire de naissance d’un ou deux mois. Ce nouveau droit, distinct des congés de maternité, de paternité et d’adoption déjà existants, est soumis à des conditions d’affiliation et à une interruption complète de l’activité professionnelle.

La campagne conjointe de vaccination contre la grippe saisonnière et la Covid-19 commencera le 13 octobre 2026 dans la majeure partie du territoire français. Elle cible en priorité les personnes exposées à un risque de forme grave et permet de recevoir les deux vaccins lors d’un même rendez-vous.

À l’occasion d’Octobre Rose, les dernières données nationales confirment une participation encore minoritaire au dépistage organisé du cancer du sein. Sur la période 2024-2025, 45,7 % des femmes concernées ont réalisé la mammographie proposée dans le cadre du programme.

À compter du 1er octobre 2026, le plafond annuel des franchises médicales et celui des participations forfaitaires passent chacun de 50 à 70 euros pour les assurés qui n’en sont pas exonérés. Le montant prélevé pour chaque soin ou produit concerné ne change pas. C’est le cumul maximal sur une année qui augmente.

Décrétée Grande Cause Nationale en 2026, la santé mentale bénéficie d’un coup de projecteur inédit. L’Assurance Maladie déploie ce mois-ci une campagne massive pour démocratiser le dispositif « Mon soutien psy ». Entièrement remboursées par la Sécurité sociale et les mutuelles responsables, ces séances chez le psychologue partenaire ne nécessitent plus les barrières administratives d’autrefois.

Depuis le 1er mai 2026, vous n’avez plus le choix de votre mutuelle santé si vous travaillez à l’Éducation nationale : le groupement MGEN-CNP Assurances gère désormais votre couverture santé collective obligatoire (PSC Éducation nationale).

Depuis le 1er avril 2026, toutes les femmes âgées de 45 à 65 ans peuvent bénéficier d’un bilan médical complet dédié à la ménopause, intégralement pris en charge par l’Assurance Maladie. Concrètement, aucune avance de frais ni dépassement d’honoraires n’est appliqué, y compris chez certains spécialistes en secteur 2. Cette consultation ménopause, d’unedurée moyenne de 45 minutes, peut être réalisée par un médecin généraliste, un gynécologue ou une sage-femme. Toutefois, si cette visite estremboursée à 100 %, les examens et traitements complémentaires peuvent générer un reste à charge. C’est précisément là que votre mutuelle santé joue un rôle essentiel.

Mutuelle senior en 2026 : Retraité depuis peu ? Bonne nouvelle : vous avez quitté la mutuelle d’entreprise. Mauvaise nouvelle : vous perdez la participation employeur qui couvrait en moyenne 55 % de votre cotisation.

Entre les pénuries de stocks et la baisse progressive des taux de remboursement de l’Assurance Maladie sur les médicaments à service médical rendu (SMR) modéré, la facture en officine s’alourdit.
En 2026, de nombreux traitements de confort ou de prévention sortent du panier de soins remboursés par la Sécu. Votre mutuelle a-t-elle adapté son forfait pharmacie pour compenser ces nouveaux restes à charge ? Nous décryptons les changements législatifs du premier trimestre et vous aidons à comparer les meilleures garanties pour protéger votre budget santé.

La revalorisation de certains tarifs de consultation s’inscrit dans le cadre de l’accord conventionnel conclu en 2024 entre les syndicats de médecins et l’Assurance maladie. Initialement attendues à l’été 2025, plusieurs mesures avaient été reportées dans un contexte de tensions budgétaires, avant d’entrer finalement en vigueur au 1er janvier 2026. Zoom sur l’impact sur le reste à charge des patients.

Dans le parcours de maternité, un document joue un rôle central de coordination entre les professionnels de santé et de prévention pour les parents : le carnet de maternité. Prévu par le Code de la santé publique, il est remis gratuitement par le conseil départemental dès le premier examen prénatal. Depuis mars 2026, une nouvelle version est progressivement déployée sur l’ensemble du territoire.

Dans les tableaux de garanties des mutuelles, les remboursements sont souvent exprimés en pourcentage de la base de remboursement de la sécurité sociale. Cette notation, parfois difficile à décrypter, détermine pourtant le niveau réel de prise en charge des soins alors que certains frais (hospitalisation et urgences) viennent d’augmenter en 2026. Que signifie100 % ou 200 % BRSS ? Comment ces pourcentages s’articulent-ils avec le remboursement de la Sécurité sociale ?

Depuis le 1er mars 2026, le forfait hospitalier journalier et le forfait patient urgences ont été revalorisés. Cette hausse de la participation financière des patients s’inscrit dans un contexte de rééquilibrage du financement de l’hôpital entre Assurance maladie et complémentaires santé. Quel impact financier pour l’assuré ?

Consulter certains professionnels paramédicaux sans ordonnance est possible dans des situations bien définies. Faisons le point sur ces accès directs en 2026, souvent perçus comme plus simples mais strictement encadrés. Kinésithérapeutes, infirmiers en pratique avancée (IPA), orthophonistes ou encore orthoptistes : tous ne sont pas concernés de la même manière.

Depuis le 18 novembre 2025, l’application carte Vitale est accessible à l’ensemble des assurés sociaux et permet désormais d’avoir sa carte vitale dématérialisée directement sur son smartphone. À l’image des cartes de mutuelle déjà disponibles numériquement, cette version dématérialisée simplifie les démarches du quotidien.

La téléconsultation est une consultation médicale réalisée à distance, par visioconférence, entre un patient et un médecin généraliste ou spécialiste. Retour sur une pratique qui, après le pic de la crise sanitaire, s’installe durablement dans le paysage des soins.

En 2025, le remboursement des soins dentaires ont bénéficié d’une dynamique plus favorable, portée par plusieurs revalorisations ciblées et par la montée en charge des dispositifs existants.

En 2026, choisir une mutuelle santé ne peut plus se résumer à comparer les prix. Un tarif attractif ne garantit ni un accompagnement adapté ni une prise en charge durable dans le temps. L’absence de dispositifs de prévention de santé peut conduire, à moyen terme, à des dépenses de santé plus lourdes et à une dégradation de la qualité de vie.

Vieillir chez soi plutôt qu’en établissement reste une priorité pour de nombreux seniors.
Dans ce contexte, l’IA et la santé connectée s’imposent comme des leviers de prévention et de maintien à domicile.

Dans le cadre de la reconduction de la santé mentale comme Grande Cause Nationale en 2026, les pouvoirs publics affichent la volonté de renforcer la coordination entre les acteurs sanitaires, sociaux et territoriaux. L’objectif est de fluidifier les parcours, d’améliorer la lisibilité des dispositifs et de soutenir davantage les familles et les associations.

C’est une avancée qu’environ 1,1 million de personnes attendaient : depuis le 1er décembre 2025, le reste à charge pour l’achat d’un fauteuil roulant peut désormais tomber à zéro euro contre potentiellement plusieurs milliers d’euros auparavant. Grâce à la nouvelle réforme du 100 % Santé, l’Assurance Maladie devient l’unique financeur pour garantir à chacun un droit effectif à la mobilité.

L’année 2026 marque un tournant majeur pour la politique familiale en France. Adopté définitivement fin 2025 dans le cadre du budget de la Sécurité sociale, ce dispositif offre un droit inédit à chaque parent : un congé supplémentaire de naissance de deux mois, indemnisé à hauteur de 70 % de votre salaire net le premier mois.

Depuis décembre, l’Assurance Maladie peut contrôler certains arrêts de travail par visioconférence.

Dans le cadre du Projet de Loi de Financement de la Sécurité sociale (PLFSS 2026), le gouvernement avait envisagé de taxer davantage les dépassements d’honoraires. L’objectif : freiner une progression qui touche directement les finances, et l’accès aux soins, des patients.

En 2025, la carte Vitale fait sa révolution. Après plus de vingt-cinq ans d’existence sous forme physique, elle devient désormais numérique. Cette transformation majeure s’inscrit dans la modernisation des services publics et de la santé en ligne. Accessible depuis un smartphone, la carte Vitale dématérialisée promet simplicité, rapidité et sécurité. Mais concrètement, que change-t-elle pour les assurés et pour leur mutuelle santé ?

L’année 2025 marque un tournant pour la gestion des arrêts maladie en France. Entre la réforme de l’indemnisation dans la fonction publique, l’arrivée d’un nouveau formulaire d’arrêt de travail et la perspective d’une limitation de la durée des arrêts, les salariés comme les employeurs doivent s’adapter à de nouvelles règles. Ces évolutions ont également un impact direct sur les mutuelles santé et les contrats de prévoyance, qui jouent un rôle essentiel en cas de perte de revenus.

Voici un décryptage complet des nouveautés concernant les arrêts maladie en 2025 et des conseils pour adapter sa couverture santé à ces changements.

Dans un contexte de vigilance sanitaire renforcée et de maîtrise des dépenses de santé, le gouvernement envisage d’instaurer l’obligation vaccinale contre la grippe pour les résidents en établissements d’hébergement pour personnes âgées dépendantes (Ehpad). Cette mesure, annoncée dans les pistes explorées pour le budget de la Sécurité sociale 2026, viserait à mieux protéger les populations les plus vulnérables, tout en réduisant les hospitalisations évitables.

Chaque année, le mois d’octobre se pare de rose pour rappeler l’importance de la lutte contre le cancer du sein. Depuis 1994, Octobre Rose est en France un rendez-vous incontournable de sensibilisation et de solidarité. Derrière le ruban rose, le message est clair : le dépistage précoce sauve des vies.

Une enquête exclusive réalisée pour Aésio mutuelle et dévoilée par RMC révèle qu’en moyenne, un Français sur deux ne connaît pas le coût véritable des soins qu’il reçoit — qu’il s’agisse de consultations, de médicaments ou d’examens. 

Les Français évaluent ces dépenses à environ 2 144 €/an alors que le montant réel atteint 3 659 €/an selon l’étude.  Cette sous-estimation de près de 1 500 € traduit un décalage sensible entre perception individuelle et réalité du système de santé.

Un projet de décret actuellement en discussion pourrait bouleverser le quotidien de nombreux assurés en affection longue durée (ALD). Jusqu’ici, les cures thermales prescrites dans le cadre d’une ALD bénéficient d’un remboursement intégral par l’Assurance maladie. Mais à partir du 1er février 2026, cette prise en charge exceptionnelle pourrait disparaître, ramenant le remboursement au droit commun, soit 65 % seulement.

En juillet 2025, l’Argus de l’assurance a publié son traditionnel classement des mutuelles santé, basé sur les cotisations perçues en 2024. Ce baromètre est une référence pour mieux comprendre le marché et identifier les mutuelles les plus solides et les plus populaires auprès des assurés.

Mais attention : ce classement met en avant les mutuelles selon leur taille, pas nécessairement leur pertinence en fonction de votre profil ou de vos besoins spécifiques. Voici donc une analyse complète pour vous aider à y voir plus clair.

Dans le cadre de la régulation des dépenses de santé, plusieurs mesures de déremboursement entrent en vigueur ou sont envisagées pour l’année 2025. Ces évolutions, motivées par des objectifs de maîtrise budgétaire, ont un impact direct sur le reste à charge des assurés.

Anxiété, troubles de l’attention, dépression… Les difficultés psychologiques chez les enfants et les ados explosent. Depuis la crise sanitaire, les consultations de pédopsychiatrie affichent complet, et les délais peuvent aller jusqu’à un an pour obtenir un rendez-vous. 

Le gouvernement a lancé un plan national et un rapport parlementaire propose 54 mesures pour renforcer la prévention et améliorer la prise en charge. Mais sur le terrain, les familles sont encore souvent livrées à elles-mêmes.

Dans le cadre du projet de loi de financement de la Sécurité sociale (PLFSS) pour 2026, les pouvoirs publics envisagent une révision structurelle des Affections de Longue Durée (ALD). Ce dispositif, qui permet à environ 14 millions de patients de bénéficier d’un remboursement intégral pour leurs soins liés à une pathologie chronique (cancer, diabète, maladies cardiovasculaires…), pourrait être remodelé afin de générer jusqu’à 4 milliards d’euros d’économies dès 2026.

Dans un contexte de volonté de retour à une maîtrise des finances publiques, le gouvernement a annoncé une série de mesures destinées à réduire les dépenses de santé à hauteur de 5 milliards d’euros d’ici 2026. Parmi les mesures envisagées, la hausse des franchises médicales constitue l’un des leviers les plus marquants.

Depuis le 1er novembre 2024, le tarif de la consultation de base chez un médecin généraliste de secteur 1 est passé de 26,50 € à 30 €, conformément à l’accord signé entre l’Assurance Maladie et les syndicats médicaux. Cette revalorisation, saluée par les professionnels de santé, a pour objectif de mieux reconnaître leur rôle et d’enrayer la désertification médicale.

L’année 2025 marquera une nouvelle hausse des tarifs des mutuelles santé, avec une augmentation moyenne de 6%. Cette tendance, qui s’inscrit dans une dynamique de croissance continue depuis plusieurs années, soulève des préoccupations importantes parmi les assurés. En considérant les répercussions possibles sur les budgets familiaux et les stratégies à adopter pour atténuer cette charge financière, il est crucial de comprendre les raisons sous-jacentes de cette inflation constante.

Le début du mois de février a été marqué par une cyberattaque sans précédent visant le secteur de l’assurance santé en France. La société Viamedis, un organisme de tiers-payant utilisé par 84 mutuelles et assureurs santé dans le pays, a subi une attaque informatique qui a compromis les données personnelles d’environ 20 millions d’assurés.

Face à une offre d’assurance santé insuffisante et peu adaptée, la région Auvergne-Rhône-Alpes a décidé de lancer sa propre mutuelle. L’objectif est d’offrir des formules plus accessibles et moins chères tout en ciblant les personnes non couvertes par une assurance employeur. Le président de la région, Laurent Wauquiez, entend ainsi proposer trois niveaux de garantie pour répondre au mieux aux besoins de chacun.

Le cancer du sein, avec son empreinte indélébile, marque la vie de nombreuses femmes à travers le monde, mais votre pouvoir réside dans la prévention et l’action. Les chiffres parlent d’eux-mêmes : en France, le cancer du sein est le plus courant parmi les cancers féminins, représentant 33% des cas.

Solaé Prévoyance, une filiale du Groupe Alptis, vient de franchir une nouvelle étape dans son engagement pour l’accès aux soins des personnes en situation de vulnérabilité. En partenariat avec la Métropole de Lyon et le collectif des Mandataires Judiciaires à la Protection des Majeurs (MJPM), l’entreprise a lancé une offre sans précédent en France : une complémentaire santé à tarif mensuel abordable pour tous les bénéficiaires de l’Aide Sociale à l’Hébergement dans la Métropole de Lyon.

La France a récemment franchi une nouvelle étape dans la simplification des démarches administratives pour les consommateurs d’assurances et de mutuelles santé. Depuis le 1er juin 2023, un nouveau décret est entré en vigueur, permettant la résiliation « en 3 clics » des contrats d’assurance et de mutuelle santé. Cette mesure, qui vise à faciliter la résiliation des contrats et à stimuler la concurrence dans le secteur, a le potentiel de changer radicalement la façon dont les Français gèrent leurs assurances.

Dans un secteur fortement concurrentiel, les mutuelles tendent à se regrouper afin d’optimiser leur compétitivité. En se regroupant, les complémentaires santé peuvent réduire leurs coûts et gagner des parts de marché sur certains secteurs spécifiques. Découvrez les dernières annonces de fusion entre mutuelles et la stratégie de deux acteurs sur ce marché.

Les concertations du Ségur de la Santé et le déploiement de mesures complémentaires menées par la mission Laforcade ont donné lieu à des revalorisations salariales dans les établissements et services médico-sociaux. La Direction Générale de la Cohésion Sociale (DGCS) a publié une foire aux questions pour tout comprendre sur la revalorisation des métiers du grand âge et de l’autonomie. Décryptage.